NEWSLETTER

Actualités de l'IAE en Guadeloupe - 24/11/2021

drasiae@initiativ971.fr

Les Infos du DRASIAE

Communication exceptionnelle pendant les évènements sociaux – 1er point d’actualité

L’activité du DRASIAE pendant la crise sociale

Chères SIAE

Le conflit social qui touche en ce moment la Guadeloupe impacte l’ensemble de nos activités.

Le évènements en cours ne nous laissent pas indifférent.es, car au regard de vos travaux nous ne pouvons que respecter votre engagement aux côtés des personnes éloignées de l’emploi abimées par des situations sociales structurelles qui tendent à se dégrader.

A ce jour nous tentons de maintenir nos activités, et sommes à votre disposition pour toutes informations.

Nous vous proposons de faire un point de la situation

La formation – Développer son modèle économique

La formation est maintenue, elle se tiendra en distancielle. Les personnes inscrites sur la formation ont reçu le lien pour la connexion par mail.

La formation – Référent technique de l’IAE

Les dates de la formation sont pour le moment maintenues du 20 au 24 décembre prochain. Nous ferons un point 1 semaine avant selon l’évolution de la situation

Les matinales de l’IAE

Les matinales de l’IAE sont pour le moment suspendues. Nous continuons à en définir les contenus. Pour les SIAE qui souhaiteraient des appuis spécifiques qui devait faire l’objet de matinale autour de la Plateforme de l’IAE notamment, vous pouvez nous contacter par mail drasiae@initiativ971.fr ou par téléphone 0690 00 65 08

Les accompagnements

Les accompagnements sont maintenus. Ils se font pour l’heure en distanciel, sauf pour les SIAE située en région Pointoise. Selon les informations de TRAFIKERA au jour le jour, des rencontres peuvent se faire dans les locaux de Kalamus à la ZAC Dugazon de Bourgogne

Les accueils

Les accueils physiques sont pour le moment suspendus, mais nous restons disponible par téléphone au 0690 00 65 08 et par mail drasiae@initiativ971.fr

La GPEC

Nous continuons les travaux que nous avons démarré auprès de l’ensemble des direction des SIAE pour récolter vos besoins en termes de formation afin de définir le plan de formation à 3 ans

L’animation territoriale

Nous accentuons le travail avec les partenaires afin d’œuvrer à un développement renforcée de l’IAE et une augmentation du nombre d’ETP sur le territoire Guadeloupééens pour l’année 2022

Nos travaux en cours

Au regard de la situation, nous avons entamés des échanges avec la DEETS afin de savoir ce que les SIAE peuvent organiser pour les salarié.es en parcours et les permanent.es.

L’activité partielle est pour l’heure impossible. Des échanges auront lieux avec le ministère dans les prochains jours afin de statuer sur l’activité partielle dans l’IAE.

Nos appuis

Nous vous invitons dans la mesure du possible, à maintenir un lien avec les salariés en insertion et pour ceux qui ne peuvent se rendre sur le lieux de travail d’assurer si possible une continuité salariale afin d’éviter les processus de précarisation. (congés par anticipation notamment avec accord des salariés en parcours)

Nous pouvons vous accompagner selon les possibilités à mettre en place le télétravail, des actions d’accompagnement social par téléphone, ou des ateliers en visioconférences et nous nous tenons à votre disposition pour mettre en place des solutions techniques afférentes.

Pour les SIAE qui souhaiterait des appuis sur la question financière, nous tenterons de trouver conjointement des orientations viables afin de renforcer vos modèles économiques.

Les infos à ne pas rater => URGENT : PASS IAE

Compte tenu du contexte lié à l’entrée en vigueur de la réforme, nous avons autorisé la plateforme de l’inclusion à faire preuve d’une souplesse en autorisant à titre exceptionnel de délivrer un PASS IAE avec une date de début rétroactiveChaque mois, la plateforme de l’inclusion reçoit environ 150 demandes de délivrance d’un PASS IAE à titre rétroactif.

Toutefois, nous vous rappelons que la rétroactivité des PASS IAE n’est pas autorisée, le PASS IAE doit être demandé par les SIAE sur la plateforme de l’inclusion avant chaque recrutement.

Au 1er décembre 2021, cette souplesse de gestion prendra fin. Concrètement, cela signifie que la date de début de PASS IAE correspondra à la date de déclaration sur la plateforme de l’inclusion. En cas d’absence/d’oubli de déclaration d’éligibilité au moment du recrutement, la date de début de PASS IAE sera postérieure au recrutement et le droit à l’aide au poste pour la période irrégulière sera perdu.

Nous nous tiendrons informés de la situation et nous nous engageons à vous faire parvenir des informations qui vous concerne au fil de l’eau.

L’équipe du DRASIAE se tient à votre disposition pour toutes difficultés que vous pourriez rencontrer.

Solidairement, Mathias SCHALLER pour l’équipe du DRASIAE 

INITIATIV’ – APINESS

Chemin de la Savane Brulée, Gros Cap 97131 Petit-Canal

contact@initiativ971.fr